Travailler chez 2020

Fondée en 1987 et basée à Laval, Québec, Canada, 2020 emploie plus de 500 personnes et opère dans neuf pays. 2020 aide les concepteurs, les détaillants et les fabricants professionnels des industries de la décoration d’intérieur et du meuble à saisir des idées, à inspirer l’innovation et à simplifier les procédés. En proposant des solutions complètes et la plus grande collection de catalogues de fabricants au monde, 2020 offre aux entreprises le logiciel et le contenu leur permettant d’être plus efficaces, intégrés et productifs. Les applications 2020 permettent aux concepteurs professionnels de créer des cuisines, des salles de bains, des garde-robes et des bureaux commerciaux aussi magnifiques à l’écran qu’en réalité.
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Nous sommes à la recherche de personnes motivées et passionnées pour rejoindre notre équipe.

La vie chez 2020

En vous joignant à 2020, vous ferez partie d’une organisation qui a les intérêts de ses employés à coeur et qui offre une visibilité mondiale, un travail stimulant et enrichissant, des outils logiciels innovateurs et un environnement de travail hautement collaboratif. La culture de 2020 est basée sur quatre valeurs fondamentales ne provenant pas de la direction, mais plutôt des employés eux-mêmes. Ces valeurs servent de base à nos décisions stratégiques et à la façon dont nous menons généralement nos activités.

  • Agir avec intégrité et respect
  • Collaborer pour atteindre des objectifs communs
  • Être ouvert au changement, à l’amélioration et à l’apprentissage
  • Être responsable envers ses engagements, ses décisions et ses actions

Les avantages

Nous travaillons fort et nous avons beaucoup de plaisir. Nous avons des attentes élevées, mais nous offrons des avantages assez formidables et voulons nous assurer que nos employés sont bien rémunérés. Voici quelques avantages à travailler chez 2020.


  • Un club de cyclisme dans certains bureaux

  • Programmes de santé et de bien-être

  • Prestations médicales

  • Prestations dentaires

  • Remboursement de l'éducation

  • Plans de retraite avec cotisations de l'employeur

  • Espace de travail à aire ouverte dans plusieurs bureaux

  • Accès à un programme d'aide pour les employés

  • Programme de reconnaissance des années de service

  • Programme de récompenses et de reconnaissance des employés

  • Initiatives Écologiques dans plusieurs bureaux

  • Espace de repas à l’extérieur dans la plupart des bureaux

  • Programme de référence pour les employés

Employé en vedette


Marcel Traud

Stagiaire
Bureau en Allemagne

Ludovic Soler

Gestionnaire de compte
Bureau en France

Nikhil Soman

Ingénieur logiciel principal
Bureau en Inde

Frédéric Archambault

Développeur de logiciels
Bureau de Laval